L’été des recruteuses !
Wow ! Cet été, on a carburé .
Never stop (je me pose la question de savoir si c’est étonnant ou inquiétant…) Merci pour votre confiance et vos sollicitations.
On avait l’habitude d’un mois de juillet intense et d’un mois d’août timoré… « Souviens toi l’été dernier » !
Juillet comme prévu, c’était Intense !
Et pour notre plus grand des bonheurs, août aussi !
Nous avions envie de vous révéler les coulisses de notre été.
Je vous raconte notre été chez KALI RH
Ou plutôt, je vous délivre notre to do list des missions que nous avons menées.
Si vous pensiez que le recrutement c'est calme l'été : FAUX
La période estivale nous permet de nous questionner sur ce qu’on a l’habitude de faire toute l’année « la tête dans le guidon ». Et cela consiste à :
- Suivre les nouvelles recrues intégrées dans l’été chez nos clients.
- Sécuriser les recrutements de la rentrée, prendre des nouvelles des futures recrues.
- Travailler ses offres, ses requêtes, ses méthodes, brefs les outils qui servent à notre performance.
- Chasser, hameçonner, cueillir les top profils, la perle rare, le CV qui déchire !
- Prendre le relais de ses collègues pendant leurs congés pour leur offrir une rentrée en douceur.
Tout à rouler (ou presque 😊) comme sur des roulettes !
- Travailler la communication : vous avez lu nos publications de cet été, nous en avons profité pour écrire nos valeurs.
Plus d’informations disponibles à ce sujet sur les réseaux, prochainement.
- Lancer de nouveaux projets de recrutement, écrire les offres de postes, démarrer les recherches, envoyez les premières candidatures pendant vos congés pour avoir de la matière à votre retour.
Chers Clients, chers managers, vous continuez de nous solliciter et de nous faire confiance. Merci 🙏
Un recruteur sans entretien, sans candidat en vue, c’est comme une traversée du désert.
Vous voyez l’idée, et cet été, c’était une oasis 🏝️
- Nous n’avons pas cessé de s’entretenir avec les candidats, vous étiez nombreux et nombreuses cet été à vous rendre disponibles pour des échanges, des entretiens directement avec les managers. MERCI.
😯Certains d’entre vous étiez même sur votre lieu de vacances mais vous avez répondu favorablement et vous étiez disponibles pour qu’on vous parle « boulot, boulot » !
Super sympa 🙏
chez kali rh on aime cultiver son esprit
Même à la plage, à la campagne, dans le train, on pense à notre métier, on reste à l’écoute d’astuces, d’idées, de point de vue.
-On lit ! Bien sûr, il faut alterner entre la carte IGN, les tabloïds, les romans et les lectures « scientifiques » de nos métiers.
Le recrutement ne s’improvise pas, Nicolas GALITA, aux éditions Eyrolles. Notre référence 🏅
Intelligence émotionnelle, Mieux communiquer grâce aux émotions, renforcer votre leadership, Préserver votre équilibre émotionnel Régis ROSSI, Claire LAUZOL, Didier NOYE, aux éditions Eyrolles
Un été rondement mené ! Et SURTOUT Nous n’avons pas oublié de lâcher prise, faire une pause, se ressourcer pour être en forme pour la rentrée.
Et vous ? Qu’avez-vous fait cet été ?
Rédactrice : Laure, Consultante RH , KALI RH
Inspiration pour le sujet : Caroline, Consultante RH, KALI RH
Sources : la chronique du recruteur